# خرید کتاب طراحی سازمان اثر هنری مینتزبرگ از نشر آریانا قلم

> نگاهی کلی به کتاب کتاب «طراحی سازمان: درک عمیقی از سازمان‌دهی در هفت الگو» نوشته هنری مینتزبرگ، در سال 2023 منتشر شده. مینتزبرگ، یکی از برجسته‌ترین کارشناسان و…

Source: https://ketabejam.com/trahi-sazman/

[کتاب‌جم](https://ketabejam.com/) [مدیریت و کسب‌وکار](https://ketabejam.com/list/business/) [مدیریت](https://ketabejam.com/list/management/)

تخفیف کتاب‌خوانی ۵ ٪ تخفیف

دسته‌ها: [مدیریت](https://ketabejam.com/list/management/)[مدیریت و کسب‌وکار](https://ketabejam.com/list/business/) موجود

# طراحی سازمان

هنوز دیدگاهی ثبت نشده، اولین نفر باش [ه نویسنده هنری مینتزبرگ](https://ketabejam.com/authors/hnri-mintzbrg/)[س مترجم سید حسین جلالی](https://ketabejam.com/translators/sid-hsin-jlali/)[آ ناشر آریانا قلم](https://ketabejam.com/publishers/ariana-ghlm/)

۳۵۲

صفحه

رامین مهری

نوع جلد

۱٬۱۵۲٬۰۰۰ ۵ ٪ ۱٬۰۹۴٬۴۰۰ تومان

فروشنده

کتاب‌جم

۱۴ روز مهلت تعویض یا مرجوعی

- ارسال سریع به سراسر کشور

- تضمین اصالت کتاب از ناشر معتبر

- پرداخت امن از درگاه بانکی

معرفیمشخصاتدیدگاه‌هابیشتر از هنری مینتزبرگبیشتر از آریانا قلمترجمه‌ی سید حسین جلالیکتاب‌های مرتبط

## معرفی کتاب

نگاهی کلی به کتاب
کتاب «طراحی سازمان: درک عمیقی از سازمان‌دهی در هفت الگو» نوشته هنری مینتزبرگ، در سال 2023 منتشر شده. مینتزبرگ، یکی از برجسته‌ترین کارشناسان و اساتید حوزه مدیریت و سازمان در دنیا است که به دلیل دیدگاه‌های نوآورانه و انتقادی‌اش در این دو حوزه شناخته می‌شود. کتاب طراحی سازمان، چکیده‌ای از پنجاه سال پژوهش عمیق این استاد برجسته مدیریت درباره جریان‌ها، انواع ساختار، و نیروهای بنیادین شکل‌دهنده سازمان‌ها است که با زبانی ساده، بسیار عمیق و همراه با طنز خاص او نوشته شده است. هدف اصلی کتاب، ارائه چارچوبی جامع برای درک سازمان‌ها به‌عنوان سیستم‌های زنده و پویاست که نه تنها از نمودارهای ساختاری، بلکه از افراد، فرهنگ و تعاملات محیطی تشکیل شده‌اند.
مینتزبرگ وظیفه خود را رویکردی غیرکلیشه‌ای به تعریف، طبقه‌بندی و هدایت سازمان‌ها می‌داند، تا ما را به فهم عمیق‌تر و بومی‌تر از این «موجودات عحیب» که از تولد تا مرگ با آن‌ها سر و کار داریم برساند. او در کتاب ابراز امیدواری می‌کند که نوشته‌هایش به خواننده کمک کرده باشد تا خود را از اصول بدیهی سازمان‌دهی رها کرده باشد و بتواند در آینده سازمان‌های بهتری طراحی کند.
مینتزبرگ با معرفی مفهوم «هفت»، سازمان‌ها را از زوایای مختلفی همچون شکل و نیروهای اثرگذار بر آن‌ها بررسی می‌کند و به مدیران، پژوهشگران و دانشجویان کمک می‌کند تا پیچیدگی‌های سازمانی را بهتر درک کنند و ساختارهایی مؤثر طراحی کنند. این اثر از رویکردهای سنتی و ساده‌انگارانه در مدیریت انتقاد می‌کند و بر اهمیت انطباق با زمینه‌های محیطی و انسانی تأکید دارد.
وی استدلال می‌کند که هیچ الگوی واحدی برای تمامی سازمان‌ها کارآمد نیست؛ بلکه هر سازمان برحسب ماهیت، محیط، مأموریت و مرحله رشد خود از عناصر یا ترکیبی از این ساختارها بهره می‌برد و گذار از یک شکل به شکل دیگر گاه ضروری و حتی اجتناب‌ناپذیر است. این انعطاف مفهومی و مشاهده دقیق بستر عملی سازمان‌ها نقطه تمایز نظریه مینتزبرگ با مدل‌های خشک و کلاسیک مدیریت است.
کمی عمیق‌تر
مینتزبرگ در این کتاب، سازمان را به‌عنوان سیستمی زنده معرفی می‌کند که فراتر از نمودارهای سازمانی و قوانین خشک عمل می‌کند. او استدلال می‌کند که سازمان‌ها برای هماهنگی فعالیت‌های انسانی، تخصیص منابع و حل مسائل پیچیده به وجود می‌آیند، اما اگر بیش از حد بوروکراتیک یا غیرمنعطف شوند، ممکن است از هدف اصلی خود دور شوند. نویسنده بر این باور است که قلب هر سازمان، هماهنگی است و مکانیزم‌های مختلفی مانند نظارت مستقیم، استانداردسازی فرآیندها، مهارت‌ها و خروجی‌ها، و همچنین هماهنگی از طریق فرهنگ و هنجارها، می‌توانند این هماهنگی را ایجاد کنند. به اعتقاد او، انتخاب سازوکار مناسب به نوع سازمان و محیط آن بستگی دارد، و این انتخاب می‌تواند سلامت و پویایی سازمان را تضمین کند.
او در این کتاب به هفت الگو از سازمان اشاره می‌کند و در همان حال، هفت نیروی اصلی موثر در سازمان‌ها را هم برای خواننده معرفی می‌کند.
هفت الگو سازمان در نظریه مینتزبرگ
سازمان شخصی
ماشین برنامه‌ریزی‌شده
مجمع حرفه‌ای
پیشگام پروژه
ساختار بخشی
سازمان هم‌بسته
آوردگاه سیاسی
هفت نیروی سازمان‌دهنده نیز از نظر مینتزبرگ عبارتند از:
کارایی
مهارت/تخصص
یکپارچگی
همکاری و مشارکت
نفوذ فرهنگ
گسترش جداسازی
تحمیل تعارض
بیایید ابتدا نگاهی خیلی گذرا به تعدادی از این ساختارها و نیروها بیندازیم و بعد ارتباطشان را در مفهوم سازمان پیدا کنیم؛ یعنی همان چیزی که مینتزبرگ به زیبایی و سادگی و در همان حال عمقی متناسب، آن‌را در کتابی که در دست دارید در ۳۵۰ صفحه شفاف‌سازی می‌کند و از خواننده معمولی، یک کارشناس خبره و آگاه به نقاط قوت و ضعف هر سازمانی که با آن سر و کار داشته باشد، می‌سازد و تحویل می‌دهد.
اول برویم سراغ برخی از نیروها: به‌عنوان مثال مینتزبرگ در توصیف نیروی همکاری تأکید می‌کند که همکاری واقعی زمانی شکل می‌گیرد که افراد در سازمان احساس تعلق و هدف مشترک داشته باشند. او از فرهنگ‌های سازمانی بیش از حد رقابتی انتقاد می‌کند و معتقد است که رقابت، اگرچه می‌تواند نوآوری را تحریک کند، در صورت افراط به تفرقه و ناکارآمدی منجر می‌شود. نویسنده پیشنهاد می‌کند که سازمان‌ها باید تعادلی بین رقابت و همکاری برقرار کنند تا از مزایای هر دو بهره‌مند شوند.
نیروی فرهنگ، از نگاه مینتزبرگ، نیرویی است که می‌تواند رفتارها و تصمیمات را هدایت کند و سازمان را متحد سازد، اما اگر بیش از حد قوی یا غیرمنعطف شود، ممکن است مانع تغییر و نوآوری شود.
در ادامه این بحث، نویسنده به نیروی تحمیل تعارض می‌پردازد و آن را نه به‌عنوان یک رویداد مقطعی، بلکه به‌عنوان فرآیندی مداوم و ارگانیک معرفی می‌کند که باید در تاروپود سازمان تنیده شود. او ا

## مشخصات کتاب

دسته‌بندی

مدیریت، مدیریت و کسب‌وکار

شناسه کالا

kj-342325

شابک

۹۷۸۶۲۲۷۰۸۹۴۷۹

تعداد صفحه

۳۵۲

نوع جلد

رامین مهری

## دیدگاه‌های کاربران

۰ از ۵ · ۰ دیدگاه

هنوز دیدگاهی ثبت نشده؛ اولین نفری باش که تجربه‌اش را می‌نویسد.

## اگر این کتاب را دوست داری

[![جلد کتاب استراتژی رسیدن به استراتژی](https://ketabejam.com/uploads/im0001027287.webp)](https://ketabejam.com/astratzhi-rsidn-beh-astratzhi/)

[استراتژی رسیدن به استراتژی](https://ketabejam.com/astratzhi-rsidn-beh-astratzhi/)

نات هانس، مارتین ریوز، جانمجایا سینها

ترجمه‌ی سید حسین جلالی

آریانا قلم

۵ ٪ ۹۶۸٬۰۰۰ ۹۱۹٬۶۰۰ تومان

[![جلد کتاب بازی برد](https://ketabejam.com/uploads/im0001026971.webp)](https://ketabejam.com/bazi-brd/)

[بازی برد](https://ketabejam.com/bazi-brd/)

راجر مارتین، ای . جی. لافلی

ترجمه‌ی سید حسین جلالی

آریانا قلم

۵ ٪ ۶۷۷٬۰۰۰ ۶۴۳٬۱۵۰ تومان

[![جلد کتاب مدیریت از خیال تا واقعیت (نگاهی متفاوت به مدیریت)](https://ketabejam.com/uploads/covers/baf481cd2173.webp)](https://ketabejam.com/mdirit-az-khial-ta-oaghit-ngahi-mtfaot-beh-mdirit/)

[مدیریت از خیال تا واقعیت (نگاهی متفاوت به مدیریت)](https://ketabejam.com/mdirit-az-khial-ta-oaghit-ngahi-mtfaot-beh-mdirit/)

هنری مینتزبرگ

ترجمه‌ی علی بابایی

رسا

۲۰ ٪ ۳۵۰٬۰۰۰ ۲۸۰٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب قصه های شب برای مدیران موفق](https://ketabejam.com/uploads/im0006906651.webp)](https://ketabejam.com/ghseh-hai-shb-brai-mdiran-mofgh-lmbs/)

[قصه های شب برای مدیران موفق](https://ketabejam.com/ghseh-hai-shb-brai-mdiran-mofgh-lmbs/)

هنری مینتزبرگ

ترجمه‌ی عزیز قنواتی، حسین قنواتی

مات

۲۰ ٪ ۵۵۰٬۰۰۰ ۴۴۰٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب بازآفرینی تعادل جامعه](https://ketabejam.com/uploads/im0001323855.webp)](https://ketabejam.com/bazafrini-tadl-jameh/)

[بازآفرینی تعادل جامعه](https://ketabejam.com/bazafrini-tadl-jameh/)

هنری مینتزبرگ

ترجمه‌ی سیدمحمود حسینی

دانش نگار

۵ ٪ ۲۲۰٬۰۰۰ ۲۰۹٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب سازماندهی پنج الگو کار ساز](https://ketabejam.com/uploads/im0007026931.webp)](https://ketabejam.com/sazmandhi-pnj-algo-kar-saz/)

[سازماندهی پنج الگو کار ساز](https://ketabejam.com/sazmandhi-pnj-algo-kar-saz/)

هنری مینتزبرگ

ترجمه‌ی حسین وزیری سابقی، ابوالحسن فقیهی

مرکز آموزش مدیریت دولتی

۵ ٪ ۹۵۰٬۰۰۰ ۹۰۲٬۵۰۰ تومان

[![جلد کتاب استراتژی خوب استراتژی بد](https://ketabejam.com/uploads/im0001027272.webp)](https://ketabejam.com/astratzhi-khob-astratzhi-bd/)

[استراتژی خوب استراتژی بد](https://ketabejam.com/astratzhi-khob-astratzhi-bd/)

ریچارد روملت

ترجمه‌ی بابک وطن‌دوست

آریانا قلم

۵ ٪ ۱٬۳۲۰٬۰۰۰ ۱٬۲۵۴٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب فرهنگ ساختن فرهنگ](https://ketabejam.com/uploads/im0001026720.webp)](https://ketabejam.com/frhng-sakhtn-frhng/)

[فرهنگ ساختن فرهنگ](https://ketabejam.com/frhng-sakhtn-frhng/)

بن هاروویتز

ترجمه‌ی سعید قدوسی‌نژاد

آریانا قلم

۵ ٪ ۹۸۶٬۰۰۰ ۹۳۶٬۷۰۰ تومان

[![جلد کتاب گره استراتژی](https://ketabejam.com/uploads/im0001026685.webp)](https://ketabejam.com/greh-astratzhi/)

[گره استراتژی](https://ketabejam.com/greh-astratzhi/)

ریچارد روملت

ترجمه‌ی علیرضا خاکساران

آریانا قلم

۵ ٪ ۱٬۱۶۴٬۰۰۰ ۱٬۱۰۵٬۸۰۰ تومان

[![جلد کتاب چارچوب اجرای استراتژی](https://ketabejam.com/uploads/im0001026701.webp)](https://ketabejam.com/charchob-ajrai-astratzhi/)

[چارچوب اجرای استراتژی](https://ketabejam.com/charchob-ajrai-astratzhi/)

شان کاوی، بورلی واکر، اسکات تیل، جیم هیولینگ، کریس مک‌چزنی

ترجمه‌ی طاهر شریعت‌پناهی، رضا رایان راد

آریانا قلم

۵ ٪ ۸۲۶٬۰۰۰ ۷۸۴٬۷۰۰ تومان

[![جلد کتاب نقشه استراتژی؛ تبدیل دارایی های نامشهود به پیامدهای مشهود](https://ketabejam.com/uploads/im0001027118.webp)](https://ketabejam.com/nghsheh-astratzhi-tbdil-daraii-hai-namshhod-beh-piamdhai-mshhod/)

[نقشه استراتژی؛ تبدیل دارایی های نامشهود به پیامدهای مشهود](https://ketabejam.com/nghsheh-astratzhi-tbdil-daraii-hai-namshhod-beh-piamdhai-mshhod/)

دیوید نورتون

ترجمه‌ی مسعود سلطانی، حسین اکبری، امیر ملکی

آریانا قلم

۵ ٪ ۲٬۸۰۰٬۰۰۰ ۲٬۶۶۰٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب پویایی شناسی سیستم‌ها – دیدگاه سیستمی](https://ketabejam.com/uploads/im0001027365.webp)](https://ketabejam.com/poiaii-shnasi-sistm-ha-didgah-sistmi/)

[پویایی شناسی سیستم‌ها – دیدگاه سیستمی](https://ketabejam.com/poiaii-shnasi-sistm-ha-didgah-sistmi/)

علینقی مشایخی

آریانا قلم

۵ ٪ ۸۸۴٬۰۰۰ ۸۳۹٬۸۰۰ تومان

[![جلد کتاب تقلا](https://ketabejam.com/uploads/im0001026748.webp)](https://ketabejam.com/tghla/)

[تقلا](https://ketabejam.com/tghla/)

مارتی نیومایر

ترجمه‌ی سوگل نوروزی طلب

آریانا قلم

۵ ٪ ۷۸۰٬۰۰۰ ۷۴۱٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب ناخدایی دیجیتال](https://ketabejam.com/uploads/im0001026818.webp)](https://ketabejam.com/nakhdaii-dijital/)

[ناخدایی دیجیتال](https://ketabejam.com/nakhdaii-dijital/)

مهدی شامی زنجانی، فراز نبیی، شادی ایران‌دوست

آریانا قلم

۵ ٪ ۸۸۶٬۰۰۰ ۸۴۱٬۷۰۰ تومان

[![جلد کتاب جاری سازی استراتژی](https://ketabejam.com/uploads/im0001026986.webp)](https://ketabejam.com/jari-sazi-astratzhi/)

[جاری سازی استراتژی](https://ketabejam.com/jari-sazi-astratzhi/)

مجتبی لشکربلوکی

آریانا قلم

۵ ٪ ۵۴۳٬۰۰۰ ۵۱۵٬۸۵۰ تومان

[![جلد کتاب مرجع شاخص های کلیدی ارزیابی عملکرد سازمان](https://ketabejam.com/uploads/im0001027177.webp)](https://ketabejam.com/mrj-shakhs-hai-klidi-arziabi-mlkrd-sazman/)

[مرجع شاخص های کلیدی ارزیابی عملکرد سازمان](https://ketabejam.com/mrj-shakhs-hai-klidi-arziabi-mlkrd-sazman/)

استیون براگ

ترجمه‌ی حسین صامعی، محسن قره‌خانی

آریانا قلم

۵ ٪ ۵۴۰٬۰۰۰ ۵۱۳٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب هوش هیجانی برای مدیران پروژه](https://ketabejam.com/uploads/im0001027286.webp)](https://ketabejam.com/hosh-hijani-brai-mdiran-prozheh/)

[هوش هیجانی برای مدیران پروژه](https://ketabejam.com/hosh-hijani-brai-mdiran-prozheh/)

آنتونی مرسینو

ترجمه‌ی علی محمد گودرزی، شیرین ناظرزاده

آریانا قلم

۵ ٪ ۸۸۰٬۰۰۰ ۸۳۶٬۰۰۰ تومان

[![جلد کتاب مدیریت انبار و قطعات یدکی](https://ketabejam.com/uploads/im0001027317.webp)](https://ketabejam.com/mdirit-anbar-o-ghtat-idki/)

[مدیریت انبار و قطعات یدکی](https://ketabejam.com/mdirit-anbar-o-ghtat-idki/)

"علی زواشکیانی" "رضا آزادگان" "محسن ربیعی"

آریانا قلم

۵ ٪ ۹۲۰٬۰۰۰ ۸۷۴٬۰۰۰ تومان

## کتاب‌های بیشتر از هنری مینتزبرگ

[مشاهده‌ی همه](https://ketabejam.com/authors/hnri-mintzbrg/)

## کتاب‌های بیشتر از آریانا قلم

[مشاهده‌ی همه](https://ketabejam.com/publishers/ariana-ghlm/)

## کتاب‌های بیشتر با ترجمه‌ی سید حسین جلالی

[مشاهده‌ی همه](https://ketabejam.com/translators/sid-hsin-jlali/)

۱٬۱۵۲٬۰۰۰ ۵ ٪ ۱٬۰۹۴٬۴۰۰ تومان

فروشنده

کتاب‌جم

۱۴ روز مهلت تعویض یا مرجوعی

- ارسال سریع به سراسر کشور

- تضمین اصالت کتاب از ناشر معتبر

- پرداخت امن از درگاه بانکی