کتاب بازی کار (The Game of Work) برای نخستین بار در سال 1984 منتشر شد و از آن زمان تاکنون به شرکت‌های بسیاری یاری رسانده و باعث افزایش عملکرد و انگیزه مدیران و کارمندان آن‌ها شده است. با استفاده از راهکارهای ارائه شده در این کتاب می‌توان آنچه باعث ایجاد انگیزه و سرگرمی در یک محیط می‌شود را شناسایی کرد و با استفاده از آن‌ها میزان عملکرد کارمندان را بهبود بخشید. بیشتر مفاهیم ارائه شده، ساده و کاربردی هستند و در مقایسه با بازی‌های انجام شده در دوران کودکی و حتی بزرگسال نوشته شده‌اند. از جمله شرکت‌هایی که آموزه‌های بازی کار را برای بهبود وضعیت نیروهای کارکنان خود به کار گرفتند می‌توان به پپسی‌کولا، خدمات پستی آمریکا، کوکاکولا، دالرجنرال، نیروی هوایی آمریکا، بیمه استیت‌فارم، بوئینگ، امریکن اکسپرس، مراکز درمانی مولینا و… اشاره کرد.