
دربارهی کتاب : از ویژگی های بارز مدیر خوب، توانایی شناسایی فرد مناسب برای شغل مناسب و آموزش کارکنان برای موفقیت در کاری است که به آن ها واگذار می شود. ولی شوربختانه بیشتر مدیران معتقدند اگر تک تک کسانی که روی پروژه ای کار میکنند، مناسب آن شغل باشند، سازمانی هم که در آن کار می کنند، مناسب آن…