کتاب حاضر به شرح روش مدیریت تعارض اختصاص دارد که از یک سو به معنی به حداقل رساندن قدرت تخریبی تعارض است و از سویی دیگر تعارض را به یک پدیدة اثربخش، خلاق، سازنده و سودمند مبدل می‌سازد. از این رو تلاش شده است تا موضوعات تعارضی انتخاب شده فقط به یک قشر خاص یا موضوع خاص در جامعه بازنگردد، بلکه تمامی انسان‌ها و جوامع (چه غربی و چه شرقی و…) را دربر بگیرد و با تکنیک سادة خود، نه تنها آنها را به سوی شناخت راهنمایی کند، بلکه از چنگال تعارض رهایی بخشد، روش کاربردی که در تمامی موضوعات به نحوی از آن یاد شده مبتنی بر آنالیز تعارض و حرکت به سوی شناخت سایر وجوه آن است که با تلفیق و اصل تعویق یا کنترل زمانی موضوع، نخست بر جنبه‌های منفی حاصل از موضوع تعارض همچون استرس، اضطراب، و ترس غلبه می‌نماید و سپس با آگاهی و اجرای «اصل تداعی» می‌توان بر حل آن و سایر موضوعات وابسته یا شبیه به آن در آینده کنترل یافت.