این دفتر خاطرات روشنگر، فعالیت‌ها و استراتژی‌های روزانه یک مدیر نمونه برای ایجاد انگیزه در کارکنان را بازگو می‌کند. این کتاب هر روز را با مدیریت افراد آغاز می‌کند – موضوعی از اطمینان از ارتباط دو طرفه تا تقویت تعهد – و نشان می‌دهد که چگونه یک “Superboss” به آن می‌پردازد تا کارکنان را برای ایجاد یک سازمان واقعا در سطح جهانی الهام بخشد.