اموزش و توسعه کارکنان در سازمان
۳۹۵
صفحه
۱۴۰۰
سال چاپ
وزیری
قطع
شومیز
نوع جلد
08 دی مدلهای ارزشیابی آموزشی همانگونه که عنوان شد، مدلهای مختلفی برای ارزشیابی آموزشی مطرح شدهاند که برخی از مدلهای معروف در زیر به اختصار… ادامه مطلب 17 شهریور گامهای نیازسنجی آموزشی گام اول: تعریف مشکل و نیازها اولین گام در نیازسنجی آموزش تعیین نیازها و مشکلات است. قبل از نیازسنجی ابتدا باید… ادامه مطلب 08 دی عوامل مؤثر بر توسعه کارراهه در حالی که تو
فروشنده
کتابجم
بیش از ۲۰ هزار فروش موفق با رضایت ۵ ستاره
گارانتی ۳۰ روزه کیفیت کتاب
- ارسال سریع به سراسر کشور
- تضمین اصالت کتاب از ناشر معتبر
- پرداخت امن از درگاه بانکی
مشخصات کتاب
- دستهبندی
- کسبوکار و مالی
- شناسه کالا
- kj-496842
- شابک
- ۹۷۸۶۲۲۷۲۳۹۵۶۰
- تعداد صفحه
- ۳۹۵
- قطع
- وزیری
- نوع جلد
- شومیز
- سال انتشار شمسی
- ۱۴۰۰
دیدگاههای کاربران
کتابهای بیشتر از مهکامه
مشاهدهی همهتوضیحات
08 دی مدلهای ارزشیابی آموزشی همانگونه که عنوان شد، مدلهای مختلفی برای ارزشیابی آموزشی مطرح شدهاند که برخی از مدلهای معروف در زیر به اختصار… ادامه مطلب 17 شهریور گامهای نیازسنجی آموزشی گام اول: تعریف مشکل و نیازها اولین گام در نیازسنجی آموزش تعیین نیازها و مشکلات است. قبل از نیازسنجی ابتدا باید… ادامه مطلب 08 دی عوامل مؤثر بر توسعه کارراهه در حالی که توسعه کارراهه در کل زندگی کاری یک کارمند به طور فزایندهای از نتایج سازمانی طولانی مدت مستقل… ادامه مطلب 10 دی رویکردهای خطمشی آموزش و توسعه در سطح کلان ملی هرچند درمورد ضرورت و اهمیت آموزش و توسعه در سطح ملی و دولتی توافق نظر وجود دارد اما درمورد چگونگی… ادامه مطلب




































