گره گشایی با OKR
۱۵۸
صفحه
۱۴۰۲
سال چاپ
رقعی
قطع
امروزه بسیاری از سازمانها با سرعت بالا از اهداف و نتایج کلیدی OKR برای حرکت سریعتر به جلو استفاده میکنند. OKR ها روشی قدرتمند برای ایجاد وضوح واقعی، احساس هدف بالاتر و همسو کردن اقدامات کوتاهمدت با نتایج مطلوب تجاری کوتاهمدت هستند. در حالی که رهبران میخواهند سازمان چابکتر و پاسخگوتر باشد، آنها اغلب فاقد یک مدل چابک برای شفافیت و مسئولیتپذیری هستند.
فروشنده
کتابجم
بیش از ۲۰ هزار فروش موفق با رضایت ۵ ستاره
گارانتی ۳۰ روزه کیفیت کتاب
- ارسال سریع به سراسر کشور
- تضمین اصالت کتاب از ناشر معتبر
- پرداخت امن از درگاه بانکی
مشخصات کتاب
- دستهبندی
- ادبیات و داستان
- شناسه کالا
- kj-148543
- تعداد صفحه
- ۱۵۸
- قطع
- رقعی
- سال انتشار شمسی
- ۱۴۰۲
دیدگاههای کاربران
اگر این کتاب را دوست داری
ترجمهی علی پیراننژاد
دانشگاه تهران
دیوید گرونفلد
ترجمهی دکتر سید موسی حسینی
دانشگاه تهران
ترجمهی دکتر سیروس صادقیان چالشتری، دکتر معصومه جباری فخر، دکتر محمدرضا مخبر دزفولی، دکتر مصطفی قانعی
دانشگاه تهران
جونگ یول یون
ترجمهی دکتر عبدالرضا شیخ مهدی مسگر، دنیا حریرفروش
دانشگاه تهران
ترجمهی دکتر وحید اعتماد، محمد عسگری، دکتر محسن جوانمیری پور
دانشگاه تهران
کتابهای بیشتر از ادیبان روز
مشاهدهی همه
احسان محمودی، بهاره کوهمره حسینی، مقدسه محمدیان (استادیار و عضو هیات علمی دانشگاه)
ادیبان روز
اندی ماسلن
ترجمهی دکتر مسعود کیماسی (عضو هیأت علمی دانشگاه تهران)، نیلوفر کاظمیان
ادیبان روز
آندرس هینترهابر، استفان ام.لیوزو
ترجمهی سیدرضا جلال زاده (عضو هیئت علمی دانشگاه خاتم)، مرضیه بابایی
ادیبان روز
کولن بی.جان، پاربوتی پراوین
ترجمهی دکتر مهدی ابراهیمی (عضو هیئت علمی دانشگاه علامه طباطبائی)، فاطمه صابریان (مدرس دانشگاه الزهرا)
ادیبان روز
برند هیزن
ترجمهی مهدی ابراهیمی (عضو هیأت علمی دانشگاه علامه طباطبایی)، محمدحسین بیرامی
ادیبان روز
لور کلرریلیر، بنوا ریلیر
ترجمهی شهرام خلیل نژاد (عضو هیئت علمی دانشگاه علامه طباطبایی)، وحیده نورانی، ناهید مجیدیان، سحر اسماعیلی شایاین
ادیبان روز
کیتی کینگ
ترجمهی حسین عباسیان محمدی، نیما پیشوا، علی نیکسرشت
ادیبان روز
راجا راجامانار (مدیر بازاریابی مستر کارت)
ترجمهی سپیده نصیری (عضو هیئت علمی دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی)، شهاب الدین شریف روحانی
ادیبان روز
کریستین اوبرگ
ترجمهی ملیکا نصیر (مشاور حوزه رسانه اجتماعی و اینفلوئنسر مارکتینگ)
ادیبان روز
توضیحات
امروزه بسیاری از سازمانها با سرعت بالا از اهداف و نتایج کلیدی OKR برای حرکت سریعتر به جلو استفاده میکنند. OKR ها روشی قدرتمند برای ایجاد وضوح واقعی، احساس هدف بالاتر و همسو کردن اقدامات کوتاهمدت با نتایج مطلوب تجاری کوتاهمدت هستند. در حالی که رهبران میخواهند سازمان چابکتر و پاسخگوتر باشد، آنها اغلب فاقد یک مدل چابک برای شفافیت و مسئولیتپذیری هستند. OKR ها یک راهحل ایدئال میباشند. OKR ها بیانیههای کیفی در مورد آنچه یک تیم یا سازمان در تلاش برای دستیابی به آن است،ارائه میکنند، نتایج را با معیارها تعیین، برنامه اقدام را برای دستیابی به نتایج هدایت وبازتاب خود را در مورد آن نتایج ترکیب میکنند. OKR رهبران را قادر میسازد تا بهطور کاملتر و مؤثرتر ارتباط برقرار کنند. برای رهبرانی که به طور سنتی بر اساس مضامین استراتژیک مدیریت میکنند، تعریف نتایج کلیدی به تبدیل آن موضوعات به نتایج مادی که افراد میتوانند روی آن تمرکز کنند کمک میکند.