کتاب از خودافرینی تا کارافرینی | سعید مصباح

کتاب از خودآفرینی تا کارآفرینی نوشته‌ی سعید مصباح  توسط نشر هورمزد منتشر شده است. این کتاب هر دو حوزه 1) توسعه فردی و 2) توسعه کسب و کار را در بر می‌گیرد. وی در کتاب خود به شرح این مطلب می‌پردازد که مقدمه کارآفرینی و هر حرکتی خود آفرینی است. شرح می دهد که موفقیت محصول منش ماست و برای کسب موفقیت، نیازی نیست جز درونمان، جای دیگری را بگردیم. برای کشف موفقیت باید عناصر و ارکان اساسی اش را در خود بیابیم و گسترش دهیم. به اعتقاد وی پیش‌نیاز هر موفقیت و حرکتی، آمادگی و فراهم‌آوردن بستر و زیرساخت مناسب است. بر همین اساس، کتاب به دو بخش تقسیم شده است: 1) آماده‌سازی  ۲)حرکت و کارآفرینی در بخش اول (آماده سازی) نویسنده سعی دارد با معرفی ابزارهای کاربردی به‌صورت گام ‌به‌گام خواننده را با لایه‌های عمیق درونش آشنا نموده و با طراحی سیستمی جهت شناسایی استعدادها، ارزش‌ها، سایه‌ها و ایجاد یکپارچگی بین‌آن‌ها، قدرت تصمیم‌گیری، خلاقیت و اعتماد به‌نفس فرد را افزایش دهد. در گام بعد (حرکت) با ترسیم دورنمای کارآفرینی، شرح داستان‌ها، تجربیات و بیان نظرات اندیشمندان مختلف و تشریح پیش‌نیازهای مهم حرکت، راهنمای مناسبی را در اختیار جوانان و کارآفرینان نوپا قرار ‌‌دهد تا بتوانند قدم‌های محکمی برای ایجاد دنیای کسب‌وکار یا طی کردن جاده موفقیت بردارند. از خودآفرینی تا کارآفرینی با خواندن کتاب از خودآفرینی تا کارآفرینی در می یابید که چگونه بخشهای ناپیدای وجودتان را ببینید و چطور بخش‌هایی از وجودتان را که ازآن خود نمی‌دانید یا طرد کرده‌اید، بازپس گیرید. با مدل ذهنی و منطق تصمیم گیری‌ آشنا شده و نقش منطق و احساس را در تصمیم‌گیری‌ها خواهید یافت. همچنین با چشم سومی به نظاره مشکلات ذهن منطقی و احساسی‌تان خواهید پرداخت و در می‌یابید که بسیاری از مشکلاتِ ریشه‌دار و برخی از تصمیمات غلط، ناشی از پیله‌ای است که بر اثر برخی از خطاهای شناختی به دور ذهن پیچیده شده و برای بازکردن آن، باید سیستم ارزشی‌تان را بازتعریف کنید. اگر در تصمیمات خود دچار تردید هستید، اگر رضایت شغلی ندارید، اگر عامل تغییر نیستید یا  حتی خود را قادر به ترک برخی از عاداتتان نمی‌دانید، مشکل از شما نیست. شما سیستم ارزشی مناسبی را برای حرکت در جاده زندگی فردی و شغلی خود طراحی نکرده‌اید یا سیستم اشتباهی برای سنجش حرکت در جاده موفقیت دارید. این کتاب  نگرش شما را دربارۀ موفقیت و حرکت تغییر خواهد داد و با طرح تمرینهای کاربردی و شرح داستانهای واقعی شما را در بازسازی سیستم ارزشی‌تان یاری خواهد رساند. نویسنده با معرفی و تشریح قوانین معنوی و طبیعی مختلفی همچون قانون وحدت، قانون کثرت، قانون مبادله، قانون علت و معلول، نظریه حرکت جوهری و با تشریح نحوه بکارگیری این قوانین در دنیای کسب‌وکار و زندگی سعی دارد شما را برای یافتن بهترین دلیل زندگیتان و یافتن مأموریت و ارزشهای فردی‌تان، یاری رسانده و شرح دهد که چگونه با همراستا نمودن چهار عنصر 1)ارزشها و علائق 2) استعدادها و مهارتهای فرد با 3)نیاز دیگران و 4)کسب درآمد می توانید موجب افزایش رضایت زندگی شغلی و زندگی معمول خود گردید. در فصلهای دوم و سوم کتاب به تفصیل با این 4 عناصر و نحوه شناسایی وبکارگیری آنها آشنا خواهید شد. در فصل چهارم (حرکت و کارآفرینی) نویسنده شرح می‌دهد که حرکت در جهت تحقق خواسته‌ها و عمل‌گرایی، مرز بین خواستن و توانستن است. اینجا نقطه‌ای است که رؤیاپردازان از کارآفرینان جدا می‌شوند. مطالعه این فصل یاریگر شما در فرا رفتن از مرز خواستن است. باید تصمیم بگیرید که می‌خواهید منتقد باشید یا کارگردان، می‌خواهید به ‌نقد اعمال دیگران بنشینید یا روی فیلم‌نامۀ خودتان کار کنید. اگر قصد حرکت و تغییر وضع موجود را دارید با مطالعه این کتاب در می یابید که چگونه می‌توانید از مرز دانستن عبور کرده و اولین گام در راستای تحقق مأموریت و برآورده‌ساختن اهدافتان را شجاعانه و محکم بردارید. نویسنده با معرفی مفاهیمی همچون تمرکز، عشق و ایمان، سخت‌کوشی، تشخیص فرصتها، تفکر خلاق و… کلیدهای طلایی برای تلاش و فعالیت‌های اثربخش ارائه می دهد و  به شما خواهد آموخت که اگر می‌خواهید عامل تغییر باشید چگونه یقه وضع موجود را بگیرید و به شدت تکانش دهید!  او نشان خواهد داد که لازمه موثر عمل کردن انجام فعالیت بیشتر نیست بلکه ایجاد سیستم کنترل داخلی و شناسایی و حذف بسیاری از فعالیتهای غیر ضروری است. در این کتاب با بارزترین خصوصیت های کارآفرینان و نقش ایشان در هریک از مراحل دوره عمر سازمان آشنا می شوید. او با بهره گیری از نظریه عمر سازمانها  شرح می‌دهد که شرکتها و سازمانها نیز همچون موجودات زنده، دورۀ عمری از مرحلۀ تولد تا مرگ دارند و نقش کارآفرین (بنیان‌گذار) در هرمرحله از عمر سازمان متفاوت است. نقش کا