فرمول بهره وری با ایجاد فهرست کارها

آیا احساس سرخوردگی می کنید زیرا نمی توانید تمام موارد فهرست شده کارهای روزانه خود را به پایان برسانید؟ آیا از اینکه به طور موثر حجم کار و مسئولیت های خود را در دفتر و خانه خود مدیریت نمی کنید ، دلسرد می شوید؟اگر چنین است ، تقصیر شما نیست. میلیون ها نفر اینگونه هستند. در واقع نعداد زیادی از افراد هستند که در پایان روز به خاطر اینکه نتوانسته اند به برنامه کاری قبلی خود وفادار بمانند،شروع به سرزنش خود می کنند.این کتاب «فرمول برنامه ریزی» “راهنمایی برای ایجاد فهرست های کاری” علاوه بر اینکه به شما کمک می کند تا که یک برنامه ریزی دقیق برای خود انجام دهید، راه هایی را به شما پیشنهاد خواهد داد که با تمرین و حوصله می توانید کاری کنید که از اجرایی نشدن قرار های قبلی جلوگیری کنید.خبر خوب این است که یک راه حل ساده وجود دارد. این مسئله استفاده از رویکردی است که به طور خاص برای کمک به شما در سازماندهی ، مدیریت و رسیدگی به هر وظیفه و مسئولیت، طراحی شده است.اگر از ایجاد لیست وظایفی که دائما شما را ناامید می کنند خسته شده اید ، اکنون زمان تغییر مثبت است. استراتژی صحیح را بیاموزید و از افزایش بهره وری ، استرس کمتر و زمان آزاد بیشتر در این فرآیند لذت ببرید.

شناسه محصول: 6dc881205aab دسته:
نویسنده

ناشر

مترجم

دسته بندی ها

ادبیات آمریکا, تجارت و کسب و کار, خودپروری, دهه 2010 میلادی, رهبری, روانشناسی

شابک

978-6222540746

قطع کتاب

تعداد صفحات

112

سال انتشار

سال انتشار میلادی

2016

نوع جلد

شومیز

نقد و بررسی‌ها

هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “فرمول بهره وری با ایجاد فهرست کارها”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *